Découvrez comment transformer votre gestion RH en un levier de performance. Ce livre blanc vous livre des stratégies concrètes pour attirer les talents, sécuriser vos pratiques et gagner en agilité face aux défis actuels.
Dans un contexte de transformation RH, ce guide vous aide à relever les défis liés à la diversité, à la digitalisation, à la conformité réglementaire et à la gestion des talents. Téléchargez-le gratuitement et accédez à des pratiques éprouvées pour structurer votre fonction RH.
✅ Risques liés à une mauvaise gestion RH
✅ Impact sur la productivité, la rétention des talents et la conformité
✅ Une administration du personnel peu rigoureuse est un vrai risque.
Dans ce guide, vous trouverez :
📌 Les défis RH actuels : inclusion, générations, technologies
📌 Les bases légales et conventionnelles de l’administration du personnel
📌 Les meilleures pratiques : onboarding, gestion du temps, sécurité des données
📌 Des outils pour une RH agile, conforme et performante
Ce guide synthétise les fondamentaux juridiques et conventionnels de l’administration du personnel, en offrant une lecture claire des obligations RH, des conventions collectives et des lois clés comme le Code du travail, la loi Travail ou le RGPD.
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