Oui, aujourd’hui, Silae BI utilise à la fois les données de la paie et les celles de la DSN comme sources.

Pour acquérir mySilae, commencez par contacter un des nos représentants commercial via notre formulaire mySilae. Celui ci vous guidera et répondra à vos questions en termes de fonctionnement, de descriptif produit ou de tarifs.

Nous travaillons en étroite collaboration avec notre réseau de partenaires qui déploient et ou/proposent différents modes de gestion de la paie.

L’offre mySilae inclut toutes les fonctionnalités déjà disponibles dans la gestion de la Paie (production et calcul de la paie), enrichies de fonctionnalités qui répondent aux attentes les plus souvent exprimées par les gestionnaires de paie et les entreprises utilisatrices : contrôle et validation des bulletins, distribution sécurisée des bulletins, saisie des variables, gestion des salariés, congés & absences, télétravail, arrêts de travail et entretiens.

mySilae vous assure des traitements de paie efficaces et conformes grâce à sa flexibilité et à sa conformité légale intégrée (900 CCN Conventions Collectives étendues ou non étendues). Avec une évolutivité et une fiabilité garanties, notre plateforme simplifie vos processus de paie, centralisant les données pour des calculs précis. Gérez les déclarations en toute simplicité et bénéficiez d’un suivi transparent.

mySilae automatise les processus de gestion de paie et RH à travers plusieurs fonctionnalités clés.

• Automatisation des calculs de paie : mySilae garantit la production en temps réel de bulletins de salaire fiables, réduisant ainsi le risque d’erreurs.
• Gestion automatisée des congés : mySilae permet aux collaborateurs de gérer facilement leurs congés et aux managers de valider les demandes à tout moment.
• Automatisation de la collecte des éléments variables de paie (EVP) : mySilae facilite le recueil des données nécessaires au calcul des salaires, évitant les ressaisies et les erreurs.
• Automatisation des déclarations sociales : Grâce à l’interconnectivité en Paie, les déclarations sociales nominatives (DSN) sont gérées efficacement et sans erreurs.

Oui, par l’import des fichiers DSN, même ceux produits par d’autres logiciels de paie. Vous pouvez produire une BDESE ou un index et utiliser Silae BI. Cependant les fichiers DSN devront être déposés manuellement.