Dans un secteur où chaque euro compte My Silae automatise les règles les plus complexes et sécurise vos obligations sociales.
1 salarié sur 4 de la métallurgie voit son bulletin calculé et édité avec My Silae.
Rejoignez celles et ceux qui ont choisi de sécuriser leur paie et de se simplifier la vie.
My Silae prend en charge plus de 900 conventions collectives nativement et s’adapte finement aux réalités de la métallurgie. Plannings postés, primes variables, accords d’établissement… Nos partenaires certifiés connaissent parfaitement notre solution et savent l’exploiter au plus juste, en combinant automatisation et personnalisation. Chaque année, ce sont près de 5 millions de bulletins métallurgie traités avec fiabilité. Vous bénéficiez ainsi d’un accompagnement métier pointu, assuré par des professionnels qui parlent votre langage et comprennent les contraintes spécifiques de votre industrie.
Plannings en 3×8 ou 5×8, modulation du temps de travail, primes de nuit ou d’équipe, astreintes, accords locaux… My Silae prend en charge automatiquement les règles complexes de votre convention. Grâce à l’intégration des données de pointage via API et à la configuration fine assurée par votre partenaire expert, vous gagnez un temps précieux tout en limitant les erreurs. Les automatisations sont adaptées à vos accords d’établissement pour une gestion sur-mesure. Résultat : un cycle de paie sans stress ni approximations
Évolutions DSN, nouvelles grilles de classification, barèmes AT/MP… La réglementation de la métallurgie change, mais vous n’avez plus à courir après l’information. My Silae intègre automatiquement les mises à jour conventionnelles et réglementaires. Votre intégrateur personnalise et applique ces évolutions pour vous, en toute transparence. Résultat : une conformité totale livrée clés en main, sans y consacrer du temps. Vous gardez le contrôle, sans la charge mentale.
Gardez vos outils actuels, My Silae se connecte à tout : ERP de production, systèmes de pointage, logiciels RH, gestion des temps, SIRH existants. Nos APIs ouvertes récupèrent automatiquement heures travaillées, affectations par chantier, éléments variables. Export/import sécurisé, synchronisation temps réel, zéro double saisie. Votre partenaire intégrateur configure ces flux selon votre architecture technique existante, sans disruption de vos processus.
Certification ISO 27001, conformité RGPD totale, hébergement sécurisé en France. Vos données sensibles bénéficient des protections les plus strictes. Audits sécurité trimestriels, chiffrement bout en bout, plan de continuité d’activité. Le niveau de sécurité qu’exige un secteur à enjeux comme le vôtre.
Un expert My Silae vous recontacte pour comprendre vos enjeux.
✅ Analyse de votre convention collective et de vos accords internes
✅ Démo sur vos cas d’usage concrets
✅ Plan de migration simple et sécurisé
👷 Une solution pensée pour les industriels, testée par des milliers d’entreprises de la métallurgie.
Absolument. Nos APIs ouvertes s’interfacent avec tous les ERP industriels, systèmes de pointage et logiciels RH majeurs. Votre partenaire intégrateur configure ces connexions pour récupérer automatiquement vos données : zéro double saisie, synchronisation temps réel.
My Silae intègre nativement les accords locaux en complément de la CCN métallurgie. Votre partenaire intégrateur paramètre vos majorations régionales, primes d’établissement et règles spécifiques. Flexibilité totale sans perdre la conformité conventionnelle.
100% automatique. Notre équipe suit en continu les évolutions CCN et intègre les changements sans action de votre part. Livraison via votre partenaire avec documentation explicative et vérification de l’impact sur vos grilles.
Migration standard 6-8 semaines avec votre partenaire expert métallurgie. Planning adapté à vos cycles de production, formation équipes incluse, reprise historiques garantie. Processus éprouvé sur des milliers d’entreprises industrielles similaires.