Femme souriante formant un cœur avec les mains, illustrant un contrat santé et prévoyance entreprise simple et conforme avec mySilae Santé

mySilae Santé : complémentaire santé et prévoyance

Le contrat santé-prévoyance conforme à votre convention collective. Simple à gérer.

Clarté

Ce qui est obligatoire, sans interprétation

Dossier prêt

Convention collective respectée

Conformité

Contrat santé-prévoyance sécurisé

Complémentaire santé et prévoyance entreprise conforme aux conventions collectives avec mySilae Santé

mySilae Santé : la conformité sociale, simplement

Vous respectez vos obligations, sans y passer des heures

Entre les conventions collectives, les règles applicables et des contrats souvent difficiles à lire, il devient difficile de savoir si l’on est vraiment conforme et de le rester dans le temps.

➽  mySilae Santé apporte de la clarté :  une couverture conforme à votre convention collective, maintenue dans la durée, simple à gérer, au coût connu d’avance.

J'active en 3 étapes
Femme souriante tenant une pomme, illustrant la compréhension des obligations en contrat santé et prévoyance entreprise avec mySilae Santé

Comprendre rapidement vos obligations

Vous comprenez votre contrat et ce qu’il couvre

Être conforme ne devrait pas être une question d’interprétation. mySilae Santé s’appuie sur le cadre défini par votre convention collective pour construire un contrat conforme, traduit et maintenu selon les règles applicables.

Vous savez ce qui est obligatoire et ce qui doit évoluer lorsque la situation de l’entreprise change, sans recherche ni interprétation.

Contrat de complémentaire santé et prévoyance entreprise négocié par branche avec répartition employeur salarié et tarifs visibles

Un contrat négocié pour votre branche

Votre contrat n’est pas géré au cas par cas

Quand on est une petite entreprise, négocier seul son contrat santé-prévoyance est souvent complexe. Avec mySilae Santé, le contrat est négocié en amont pour l’ensemble des entreprises relevant d’une même convention collective, sur la base des obligations sociales en vigueur.

Vous connaissez le coût de votre protection dès le départ, sans renégociation ni surprise dans le temps.

Marteau de juge et documents administratifs symbolisant la conformité URSSAF et la DSN de substitution 2026.

La conformité sociale se joue dans la durée

Parce que les obligations évoluent avec la vie de l’entreprise

Elle se joue à chaque embauche, chaque arrêt de travail, chaque départ, et à chaque évolution de la convention collective. Ce sont ces événements, répétés dans le temps, qui rendent la conformité difficile à maintenir durablement lorsqu’elle repose sur des suivis manuels ou des outils non synchronisés.

Les experts mySilae Santé traduisent les règles sociales en règles applicables, puis les répercutent de manière cohérente dans les contrats, la paie et les cotisations associées.

Justificatifs de complémentaire santé et prévoyance entreprise prêts en cas de contrôle URSSAF

Prêt en cas de contrôle

Les justificatifs attendus sont déjà là

Lors d’un contrôle, l’administration vérifie à la fois le contrat et les documents qui le justifient. Encore faut-il savoir ce qui est attendu, et pouvoir le produire sans chercher. mySilae Santé prépare automatiquement les éléments nécessaires en cas de contrôle URSSAF.

Le jour où cela arrive, votre dossier est prêt.

Ampoule stylisée sur fond jaune représentant l’innovation chez Silae, avec un effet de propulsion symbolisant la créativité en action

Santé et prévoyance, au même endroit

Vous gérez sans multiplier les outils

Santé et prévoyance font partie du quotidien de l’entreprise. mySilae Santé regroupe santé et prévoyance au même endroit que la paie et les données RH.

Tout reste cohérent, sans rupture entre les règles sociales, les contrats et la paie, sans suivi parallèle ni relances manuelles.

Activer votre contrat santé-prévoyance en 3 étapes

Vous choisissez le niveau de protection et la part de cotisation que vous prenez en charge.
Les documents obligatoires sont générés, signés et archivés automatiquement.
Vos salariés finalisent leur inscription en autonomie et peuvent renforcer leur couverture avec des options adaptées à leurs besoins.

Une fois en place, tout se met à jour automatiquement.

Embauche, arrêt, départ : contrats et documents sont mis à jour sans action manuelle. La conformité de votre contrat est toujours assurée par mySilae.

🩺 Passez à une protection santé conforme, simple à gérer 

Les partenaires mySilae vous accompagnent au quotidien.

En s’appuyant sur mySilae Santé, ils peuvent vous orienter et vous rassurer sur le respect de vos obligations sociales dans la durée, sans multiplier les outils ni complexifier votre gestion.

Renseignez le formulaire pour êre mis en relation.

La conformité sociale, sans rupture

Le standard Silae appliqué à la santé et à la prévoyance

Des millions d’entreprises s’appuient déjà sur Silae et ses partenaires pour gérer leur conformité sociale au quotidien. De cette expérience est née une conviction forte : la conformité doit fonctionner en continu, sans rupture ni suivi manuel.

Avec mySilae Santé, Silae redéfinit le standard de la santé et de la prévoyance : une conformité sociale automatisée, du salarié jusqu’à la paie, sécurisée dans le temps. Cette solution va bénéficier progressivement à plus de 200 conventions collectives.

Quel que soit votre secteur, notre engagement est le même : vous libérer de la contrainte de la conformité sociale et donner à votre partenaire de confiance les moyens de la porter sereinement avec vous.

Santé et prévoyance pour les bureaux d’études techniques (Syntec)

Une protection pensée pour des équipes majoritairement cadres, des projets exigeants et un quotidien déjà très chargé.

Santé et prévoyance pour les entreprises HCR

Une protection pensée pour des équipes mobiles, des contraintes opérationnelles fortes et un quotidien sous tension.

Santé et prévoyance pour les entreprises de la métallurgie

Une protection adaptée à des métiers exposés, des effectifs hétérogènes et des risques professionnels élevés.

Santé et prévoyance pour les cabinets d’expertise comptable

Une protection conçue pour des équipes très sollicitées, des pics d’activité récurrents et un haut niveau d’exigence.

Toujours conforme à votre convention collective

Votre contrat de santé, conforme et facile à gérer au quotidien.

Bureaux d’études techniques (Syntec)

Une protection pensée pour des équipes majoritairement cadres, des projets exigeants et un quotidien déjà très chargé.

HCR - Hôtellerie Restauration

Une protection pensée pour des équipes mobiles, des contraintes opérationnelles fortes et un quotidien sous tension.

Entreprises de la métallurgie

Une protection adaptée à des métiers exposés, des effectifs hétérogènes et des risques professionnels élevés.

Cabinets d’expertise comptable

Une protection conçue pour des équipes très sollicitées, des pics d’activité récurrents et un haut niveau d’exigence.

mySilae gère-t-il les spécificités des conventions multiples du secteur ?

Absolument. mySilae intègre nativement les conventions FEHAP, aide à domicile et établissements privés avec leurs spécificités (primes sectorielles, temps partiel thérapeutique, CDD d’usage). Votre partenaire expert configure les règles spécifiques à votre établissement pour une conformité totale.

mySilae est-elle adaptée à un environnement multi-entreprises et multi-conventions ?

Oui, mySilae gère nativement plus de 900 conventions collectives, avec des règles personnalisables par établissement ou entité. Elle offre également une gestion centralisée ou décentralisée selon vos besoins.

mySilae peut-il se connecter à nos systèmes industriels existants ?

Absolument. Nos APIs ouvertes s’interfacent avec tous les ERP industriels, systèmes de pointage et logiciels RH majeurs. Votre partenaire intégrateur configure ces connexions pour récupérer automatiquement vos données : zéro double saisie, synchronisation temps réel. 

Mutuelle et Prévoyance

Perspectives 2026 pour les petites entreprises

Mutuelle et Prévoyance

Différence entre mutuelle et prévoyance

Mutuelle et Prévoyance

Glossaire mutuelle : définitions clés des termes santé